面对有限空间作业的隐患，应当建立以“监管他律+企业和劳动者自律”为核心的作业全链条管控机制。应急管理等部门应依据《生产法》《工贸企业有限空间作业规定》等法律法规，瞄准有限空间作业的风险点，健全监管机制，加大执法力度，消除监管盲区，并辅以必要的警示教育措施，监督、引导企业和作业人员落实配备监护人、作业审批、持证上岗、部署现场管理及处置、设置警示标识、配备必要的监护防护设施等责任，严格按标准和规程操作。对存有问题的企业或作业人员，监管部门要视情节采取约谈、责令限期整改、处罚、曝光等措施，释放监管的惩戒、震慑、警示效应。

科技的应用也是提升有限空间作业性的重要手段。企业应该不断转变有限空间作业理念，追随科技发展的步伐，在有限空间作业场景中积极使用智能化、自动化设备，在提高作业效率的同时，减少人为因素导致的风险。

在有限的空间工作申报条件:

1.年龄在18周岁以上，55周岁以下。

2.身体健康,无其他妨碍工作的身体缺陷。

3.初中以上学历。

4.有一定的工作经验。

5.具有相应的技术知识和技能。

6.符合技术规范规定的其他要求。

有限空间作业人员需要持证上岗，这是保证作业的重要措施之一。对于企业来说，应当加强对有限空间作业人员的资质管理和培训工作，提高其意识和操作技能，确保在有限空间内进行作业的性。同时，对于未取得相应证书的人员，企业应当坚决拒绝其从事有限空间作业工作，以保障企业和员工的生命财产。